新西部網(wǎng)榆林訊（通訊員陳遠(yuǎn)）從今年開始，陜西省神木縣公安局大柳塔派出所積極創(chuàng)新改革社區(qū)警務(wù)模式，圍繞“專”、注重“細(xì)”、立足“實(shí)”，狠下工夫，不僅使社區(qū)警務(wù)基礎(chǔ)工作得到了夯實(shí)，還帶動了公安整體工作進(jìn)位升級。
大柳塔派出所社區(qū)民警牛赟專門將個人微信二維碼印在包上方便群眾聯(lián)系
圍繞“專”做文章
大柳塔派出所推出由1名老民警帶領(lǐng)3名新警的工作模式，進(jìn)行傳、幫、帶，聯(lián)合治安積極分子等社會力量，延伸管理服務(wù)觸角，積小安為大安。
社區(qū)民警主動適應(yīng)新形勢，借助微信警務(wù)新媒介互動平臺，宣傳治安防范知識、消防安全逃生技能和法律法規(guī)常識，積極構(gòu)建人人參與的治安防范體系。與此同時，社區(qū)民警進(jìn)百家門、會百家人、辦百家事、知百家情，熟悉社區(qū)人事物，做細(xì)、做實(shí)社區(qū)工作。社區(qū)民警每天搜集上報轄區(qū)影響社會治安穩(wěn)定的各類信息，由內(nèi)勤整理匯總后上報有關(guān)部門。截至目前，社區(qū)民警共搜集上報各類信息近二百條。社區(qū)民警入戶調(diào)查走訪實(shí)行彈性工作機(jī)制，錯時上下班，將民警工作重心向案件高發(fā)時段、案件高發(fā)區(qū)域、防范薄弱環(huán)節(jié)傾斜。社區(qū)民警積極推行上門服務(wù)、代辦服務(wù)，今年以來已累計為轄區(qū)老弱病殘等特殊群體辦理戶籍證件40余件。
在“細(xì)”字上下功夫
社區(qū)民警傾斜于社區(qū)警務(wù)，負(fù)責(zé)人口管理、治安管理、信息采集等基礎(chǔ)工作，每周在轄區(qū)工作時間不得少于24小時，入戶走訪不得少于50戶。為方便群眾與社區(qū)民警的聯(lián)系，社區(qū)警務(wù)室統(tǒng)一制作并懸掛了規(guī)范醒目的標(biāo)牌和標(biāo)識，統(tǒng)一印制了社區(qū)民警連心卡，將民警照片、基本情況和聯(lián)系方式印制成名片，發(fā)給轄區(qū)群眾，并在警務(wù)室門口設(shè)立警民聯(lián)系箱。
為確保社區(qū)警務(wù)規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)，他們制訂了社區(qū)民警工作管理制度，對工作紀(jì)律、工作內(nèi)容、著裝、儀容和言行舉止進(jìn)行規(guī)范，使社區(qū)民警做到舉止端莊、行為規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬，機(jī)動應(yīng)變能力強(qiáng)。該所將社區(qū)警務(wù)工作作為基礎(chǔ)工作的“基礎(chǔ)”來抓。社區(qū)民警人手一本工作手冊，內(nèi)容涵蓋責(zé)任區(qū)分布圖和責(zé)任區(qū)人、地、物、事、組織等要素信息，民警平時工作情況隨時記載，該所每周檢查工作實(shí)效，通過相互關(guān)聯(lián)，社區(qū)民警責(zé)任心明顯增強(qiáng)。
立足“實(shí)”字求實(shí)效
大柳塔派出所建立社區(qū)警務(wù)室點(diǎn)名查崗制度、績效考核和群眾滿意度測評機(jī)制。所領(lǐng)導(dǎo)還每天隨機(jī)對民警工作開展情況進(jìn)行檢查問效，民警工作成效列入年終考核指標(biāo)，工作實(shí)績由平時考勤、工作貢獻(xiàn)、群眾滿意度測評三部分構(gòu)成。社區(qū)民警在熟知轄區(qū)基本情況的基礎(chǔ)上，多次幫助群眾找回丟失小孩和孤寡老人，調(diào)解矛盾糾紛40余起，登記外來人口一千余人，參與各類事件、事故處置30余起。
（責(zé)任編輯 王軒）
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