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3月15日，陜西農(nóng)村網(wǎng)題為《潼關(guān)縣人民醫(yī)院四百名職工養(yǎng)老保險(xiǎn)無著落》的新聞報(bào)道刊發(fā)后，在社會上引起強(qiáng)烈反響，同時(shí)引起潼關(guān)縣相關(guān)部門以及縣醫(yī)院職工的關(guān)注。

3月19日，記者再次來到潼關(guān)縣了解此事進(jìn)展情況。在潼關(guān)縣衛(wèi)生局記者采訪了副局長湯栓牢。湯副局長告訴記者：“針對上次你們報(bào)道的三個(gè)問題，一是養(yǎng)老保險(xiǎn)問題，醫(yī)院所有退休人員全部移交縣財(cái)政供養(yǎng)，以前全縣所有的事業(yè)單位都沒有交養(yǎng)老保險(xiǎn)，只是在退休的時(shí)候才逐個(gè)辦理。去年國家發(fā)文件關(guān)于公務(wù)員、及事業(yè)單位人員均由自己繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。目前政策沒有下來，也沒有辦法按什么比例上交；二是加班費(fèi)的問題，不管是加班費(fèi)還是夜班費(fèi)，醫(yī)院都有他們的規(guī)定制度，都會按規(guī)定發(fā)放，不存在不發(fā)放的問題，只是暫停了兩個(gè)月；三是績效問題，2015年績效發(fā)放的50%，因?yàn)槟昵搬t(yī)院經(jīng)濟(jì)緊張，才沒有按要求發(fā)放，醫(yī)院已經(jīng)協(xié)調(diào)處理，其余的20%在前兩天已經(jīng)給職工發(fā)放到位。潼關(guān)縣醫(yī)院是靠單位效益發(fā)績效工資，2014年漲到70%，技術(shù)人員發(fā)放70%，行政人員發(fā)放50%，其余的部分是根據(jù)醫(yī)院效益按考核制度發(fā)放，2015年2月醫(yī)院所有的收入交財(cái)政，支出兩條線，醫(yī)院沒有財(cái)權(quán)，目前醫(yī)院334人，財(cái)政只給績效的70%，其余的30%是按醫(yī)院績效考核制度發(fā)放。

關(guān)于2015年一月、二月績效工資的20%是否發(fā)放問題？記者來到潼關(guān)縣醫(yī)院，采訪了潼關(guān)縣人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科副科長王藝宏，王副科長：“上周你們報(bào)道后，我們醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)開會通過領(lǐng)導(dǎo)、職工代表解決績效，職工績效，年前發(fā)放的50%是因?yàn)獒t(yī)院的資金周轉(zhuǎn)不開，剩余的20%已經(jīng)發(fā)給職工，已經(jīng)到賬。養(yǎng)老問題，目前正在協(xié)調(diào)處理，縣上會逐步解決職工的養(yǎng)老問題?！?

潼關(guān)縣醫(yī)院的職工績效得到了解決，加班費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)也再逐步協(xié)調(diào)解決。（記者 張小娟 張艷軍）

（責(zé)任編輯 張玲玲）