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請靖邊縣落實村干部補(bǔ)貼改善村干部生活

省上2013年發(fā)文要求進(jìn)一步規(guī)范全省村干部待遇補(bǔ)貼，規(guī)定：村支書、村主任年待遇補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)厣夏甓绒r(nóng)民人均純收入的2倍，村其他干部按照村“兩委”主要負(fù)責(zé)人待遇補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行，從2013年1月1日起執(zhí)行。

但是截至目前，靖邊縣毫無動靜，沒有執(zhí)行這一政策，村干部反映強(qiáng)烈。靖邊縣農(nóng)民人均村收入2012年為11413元，2013年為12680元，2014年為13086元。村干部的現(xiàn)行待遇為：村支書、村主任每人每年1萬元，會計2000元，監(jiān)委會主任2400元，村小組組長500元。

懇請省上領(lǐng)導(dǎo)高度重視，開展專項督查，確保政策執(zhí)行到位。責(zé)令靖邊縣嚴(yán)格按照省上政策執(zhí)行，并足額補(bǔ)發(fā)省上政策執(zhí)行以來少兌付的村干部補(bǔ)貼。

（責(zé)任編輯 張玲玲）