昨日，有媒體披露了20個省份2014年城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資，即刻引起眾網(wǎng)友圍觀吐槽。列表顯示，陜西2014年城鎮(zhèn)非私營單位從業(yè)人員平均工資為50535元，次于安徽而高于海南，排在第11位。
多省份未超全國平均水平
據(jù)不完全統(tǒng)計，截至6月15日，除遼寧、黑龍江、湖北、新疆、西藏、貴州、上海、江蘇、天津、山東、云南這11個?。▍^(qū)市）外，其余20個省份2014年的平均工資數(shù)據(jù)均已出爐。
國家統(tǒng)計局發(fā)布的2014年平均工資主要數(shù)據(jù)顯示，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資56339元，同比名義增長9.4%，扣除物價因素，實際增長7.1%；全國城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資36390元，同比名義增長11.3%，扣除物價因素，實際增長9.0%。
縱覽20個省份的平均工資，多數(shù)省份未超過全國平均水平。其中，在城鎮(zhèn)非私營單位中，同全國平均工資水平56339元相比，北京、浙江、廣東、青海這4個省（區(qū)市）超過了全國平均水平。在城鎮(zhèn)私營單位中，同全國平均工資水平36390元相比，也是僅北京、廣東、重慶、浙江這4個省市超過了全國平均水平。
陜北非私營單位工資較高
記者從陜西省統(tǒng)計局了解到，2014年陜西非私營單位就業(yè)人員年平均工資為50535元，與2013年的47446元相比，增加了3089元，同比名義增長6.5%，增幅下降3.7個百分點，其中，在崗職工（含勞務(wù)派遣）年平均工資52119元，同比名義增長6.7%，增幅回落3.5個百分點?？鄢飪r因素，2014年全省非私營單位就業(yè)人員年平均工資實際增長4.8%。
2014年陜西省非私營單位就業(yè)人員年平均工資由高到低排列是陜北、關(guān)中和陜南，分別為55121元、51072元和42140元。信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)是從業(yè)人員平均工資前三位的行業(yè)。
高收入行業(yè)的收入有加速擴大的趨勢，而從業(yè)人員平均工資靠后的行業(yè)是住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)等。低收入行業(yè)的收入基本保持平穩(wěn)，最高與最低行業(yè)平均工資之比是3.16：1，比2013年的2.61：1高低比有所擴大。私營單位年均工資超3萬
2014年全省私營單位就業(yè)人員年平均工資為30483元，與2013年的26454元相比，增加了4029元，同比名義增長15.2%，增幅下降1個百分點。扣除物價因素，2013年全省私營單位就業(yè)人員年平均工資實際增長13.4%。
分三大區(qū)域看，私營單位就業(yè)人員年平均工資由高到低依次是關(guān)中、陜北和陜南，分別為31757元、27350元和26741元；同比名義增長率從高到低依次為陜南24.2%、關(guān)中15.5%和陜北4.2%。分行業(yè)門類看，年平均工資最高的三個行業(yè)分別是科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)，為37802元，是全省平均水平的1.24倍；房地產(chǎn)業(yè)為37493元，是全省平均水平的1.23倍；采礦業(yè)36760元，是全省平均水平的1.2倍。年平均工資最低的三個行業(yè)分別是農(nóng)、林、牧、漁業(yè)23228元，是全省平均水平的76.2%；住宿和餐飲業(yè)24460元，是全省平均水平的80.2%；文化、體育和娛樂業(yè)25549元，是全省平均水平的83.8%。行業(yè)崗位不同感受有別
對于許多人感覺自己“被平均”的問題，國家統(tǒng)計局人口和就業(yè)統(tǒng)計司司長馮乃林指出，由于工資分布是典型的偏態(tài)分布，即少數(shù)人工資水平較高，多數(shù)人工資水平較低，所以多數(shù)人的工資水平會低于平均工資。從每個人個人角度來看，工資水平及增長速度均會因所屬單位的行業(yè)、地區(qū)、性質(zhì)，及個人所在崗位的不同而感受不同。
有專家表示，平均工資并不能客觀反映居民真實生活水平，在計劃經(jīng)濟時代，每個人工資差別不大，進(jìn)入市場經(jīng)濟時代，個人收入差距開始拉開，因此，每次公布的數(shù)據(jù)使大家感覺自己收入跟不上平均數(shù)，反映出收入差距的實際變化。（記者 張維）
（責(zé)任編輯 張玲玲）
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